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MBA em Recursos Humanos

Pós-Graduação Carga Horária: 360 h Modalidade: Presencial

Área de Conhecimento: Administração

Apresentação:

Pós-Graduação LATO SENSU Aulas mensais.

Disciplinas:

- Atração e Seleção de Pessoas (20 horas/aula) - Capacitação e Desenvolvimento de Pessoas (20 horas/aula) - Cargos, Carreiras e Remuneração (20 horas/aula) - Consultoria em Gestão de Pessoas (20 horas/aula) - Desenvolvimento de Equipes (20 horas/aula) - Auditoria de Gestão (20 horas/aula) - Gestão Estratégica de Pessoas (20 horas/aula) - Gestão Financeira (20 horas/aula) - Liderança e Motivação (20 horas/aula) - Modelos de Gestão (20 horas/aula) - Administração de Conflitos e Negociação (20 horas/aula) - Criatividade e Inovação (20 horas/aula) - Elaboração e Gerenciamento de Projetos (20 horas/aula) - Gestão de Marketing (20 horas/aula) - Jogo de Negócios (20 horas/aula) - Metodologia de Pesquisa (20 horas/aula) - Metodologia de Elaboração do TCC (20 horas/aula).

Pré-requisitos:

Nível Superior Completo

Público Alvo:

Executivos, Gerentes, Supervisores, Chefes de Setor, empreendedores que lideram equipes de negócios em expansão e ou profissionais que almejam o cargo de gerente, profissionais que tenham como objetivo alavancar resultados por meio de uma gestão de pessoas estratégica.